經理(空郵中心/設施管理)

邮政署

预定申请日期: 2018-07-04 18:00

过往薪酬历史

1. 經理(郵票設計) 年薪$520,000 2017-09
2. 經理(空郵中心/設施管理) 年薪$520,000 2017-07
3. 經理(服務拓展) 年薪$563,000 2017-03
4. 經理(行政事務) 年薪$495,000 2016-11
5. 經理(物業管理) 年薪$520,000 2016-04
 

入职条件

(1)持有本港頒授的認可物業管理/設施管理高級文憑/專業文憑/學士學位,或具備同等學歷; (2)在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科和英國語文科(2007年以前為「課程乙」)取得第2等級(2007年以前為「E級」)或以上成績,或同等成績; (3)取得上述學歷資格後,累積不少於6年有關房屋/物業管理的工作經驗,如取得香港房屋經理學會或香港測量師學會物業設施管理組的會員資格更佳; (4)具備良好的會話和書寫溝通能力,並熟悉電腦操作; (5)具備良好的組織、分析、人際及項目策劃/項目管理技巧; (6)心思周密,能獨立工作,積極主動,熱誠投入團隊工作;以及 (7)擁有特定用途建築物的物業管理工作經驗者,可獲優先考慮。
备注:

按此展开...

2007年前的香港中學會考中國語文科和英國語文科(課程乙)C級及E級成績,在行政上會分別被視為等同2007年或之後香港中學會考中國語文科和英國語文科第3級和第2級成績。 

职责

按此展开...

(1)監察所有與樓宇管理有關事宜,以及保持空郵中心內各項設施/機器的可用性; (2)定期巡查和檢查各項設備,評估是否有需要進行維修、翻新和改善; (3)根據香港特別行政區政府的採購規例,為空郵中心規劃及採購與設施管理有關的服務,包括清潔、保安及維修保養服務等; (4)根據合約條款,監督及監察服務承辦商的表現,並確保他們的表現符合規定的水平; (5)協助採購與空郵中心樓宇及運作系統有關的設備和服務; (6)協助保持空郵中心內各個系統的安全標準,並提升工作間的職業安全及健康。

聘用条款

(1)合約為期兩年; (2)月薪38,605元; (3)按表現酌情發放的獎金,每六個月發放一次,款額最高約為一個月薪金; (4)年假14日;以及 (5)約滿酬金加上香港郵政強積金供款的金額相等於合約期內所得底薪總額的15%。

薪酬及福利

(年薪約540,000元,另加約滿酬金)

备注

(a)除另有指明外,申請人於受聘時必須已成為香港特別行政區永久性居民。 (b)政府作為提供平等就業機會的僱主,致力消除就業方面的歧視。所有符合基本入職條件的人士,不論其殘疾與否、性別、婚姻狀況、懷孕與否、年齡、家庭崗位、性傾向和種族,均可申請本欄內的職位。 (c)非公務員職位並不是公務員編制內的職位。申請人如獲取錄,將不會按公務員聘用條款及服務條件聘用。獲聘者並非公務員,並不會享有獲調派、晉升或轉職至公務員職位的資格。 (d)入職薪酬、聘用條款及服務條件應以獲聘時的規定為準。 (e)如果符合訂明入職條件的應徵者人數眾多,招聘部門可訂立篩選準則,甄選條件較佳者作進一步處理。在這情況下,只有通過篩選的應徵者會獲邀參加招聘考試及/或遴選面試。 (f)政府的政策,是盡可能安排殘疾人士擔任適合的職位。殘疾人士申請職位,如符合入職條件,則毋須再經篩選,便會獲邀參加遴選面試╱筆試。 (g)持有本港以外學府╱非香港考試及評核局頒授的學歷的人士亦可申請,惟其學歷必須經過評審以確定是否與職位所要求的本地學歷水平相若。有關申請人須把修業成績和證書的副本郵寄至下列查詢地址。

申请手续

申請人須於2018年7月4日或之前,把填妥的申請表格(GF340(Rev.3/2013))連同履歷和過往及現時擔任的工作的詳細職責說明,郵寄或送達中環康樂廣場2號郵政總部4樓香港郵政招聘組。申請表格可於民政事務總署轄下各區民政事務處或勞工處各就業中心索取,亦可從公務員事務局網站(http://www.csb.gov.hk)下載。申請人如未填妥申請表格,或未有夾附履歷及所需證明文件,其申請將不獲考慮。 獲取錄的申請人預計於2018年9月至10月期間上任。如在截止申請日期起計八個星期內仍未獲邀參加面試,即作落選論。

查询

职位编号: 40339
地址: 中環康樂廣場2號郵政總部4樓香港郵政招聘組
电话: 29212975
预定申请日期 2018-07-04 18:00
发布日期: 2018-06-21
 

申请摘要

經理(空郵中心/設施管理)
邮政署
(年薪約540,000元,另加約滿酬金)
电话: 29212975
预定申请日期: 2018-07-04 18:00