(1)制定、發展和推行策略，以開發和推廣本地郵務產品／服務，並為業務／市場計劃發展提供支援；
(2)制定和推行策略性計劃，並研訂市場推廣活動，以達至業務目標和刺激業務增長；
(3)因應市場趨勢及成本變動進行業務表現分析；擬備有關郵件量及收入預測，以定期監察衡量服務表現準則，並在未能達標時採取補救行動；發掘具增長潛力的業務範疇和商機；
(4)為產品開發和改良工作提供支援，以加強產品特色；管理市場推廣活動及有關項目的各個環節；與不同組別共同開展和統籌項目；以及
(5)估量品牌認知度、產品定位和形象。
Terms of Appointment
(1)月薪34,345元；
(2)按表現發放的獎金，每六個月發放一次，款額最高約為一個月的薪金；
(3)合約為期一年；
(4)年假14日；以及
(5)約滿酬金加上香港郵政強積金供款的金額相等於合約期內所得底薪總額的15%。
Salary and Fringe Benefits
年薪約480,000元，另加酬金
General Notes
(a)除另有指明外，申請人於獲聘時必須已成為香港特別行政區永久性居民。
(b)政府作為提供平等就業機會的僱主，政府致力消除在就業方面的歧視。所有符合基本入職條件的人士，不論其殘疾、性別、婚姻狀況、懷孕、年齡、家庭崗位、性傾向和種族，均可申請本欄內的職位。
(c)非公務員職位並不是公務員編制內的職位。申請者如獲取錄，將不會按公務員聘用條款和服務條件聘用。獲聘的應徵者並非公務員，並不會享有獲調派、晉升或轉職至公務員職位的資格。
(d)入職薪酬、聘用條款及服務條件，應以獲聘時之規定為準。
(e)如果符合訂明入職條件的應徵者人數眾多，香港郵政可以訂立篩選準則，甄選條件較佳的應徵者，以便進一步處理。在此情況下，只有獲篩選的應徵者會獲邀參加筆試及╱遴選面試。
(f)政府的政策，是盡可能安排殘疾人士擔任適合的職位。殘疾人士申請職位，如其符合入職條件，毋須再經篩選，便會獲邀參加筆試及／遴選面試。
(g)持有本港以外學府╱非香港考試及評核局頒授的學歷人士亦可申請，惟其學歷必須經過評審以確定是否與職位所要求的本地學歷水平相若。有關申請人須郵寄修業成績副本和證書副本到上述查詢地址。
How to apply
申請人須於2014年3月14日或之前，把填妥的申請表格(GF340(Rev.3/2013))連同一份履歷和闡述過去與現時工作職責的詳細說明，送達中環康樂廣場2號郵政總部4樓香港郵政招聘組。申請表格可向民政事務總署各區民政事務處或勞工處各就業中心索取，亦可從公務員事務局的網站(http://www.csb.gov.hk)下載。申請人如未填妥申請表格，或未有夾附履歷╱所需證明文件，其申請將不獲考慮。
Enquiry
Job No.: 34257
Address: 香港中環康樂廣場2號香港郵政總部4字樓招聘組
Telephone: 29212975
Closing Date 2014-03-14 17:00
Publish Date 2014-03-01